Группа Компаний СВЭЛ - ведущий российский производитель электротехнического оборудования, основанный в 2003 году. Каждый третий сухой и масляный трансформатор, производимый в России, спроектирован и собран в СВЭЛ. В нашей команде работает более 2000 профессионалов разных специальностей с уникальным опытом. ...
Группа Компаний СВЭЛ - ведущий российский производитель электротехнического оборудования, основанный в 2003 году. Каждый третий сухой и масляный трансформатор, производимый в России спроектирован и собран в СВЭЛ. В нашей команде работает более 2000 профессионалов разных специальностей с уникальным опытом. ...
Обязанности:
Внедрение технически обоснованных норм трудовых затрат к конкретным производственно-техническим условиям по различным видам работ, на основе использования нормативов по труду; Проводить
Требования:
Высшее образование: Профильное / Экономическое / Техническое Возможности: Рассматриваем соискателей без опыта с развитием
Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство, белая заработная плата; Конкурентный уровень з/п; Ежедневные акции для сотрудников - Корзины фруктов и пр.; Удобное рабочее место на одном из наших новых объектов; Нормированный график работы с 09-00 до 18-00 ч. / или с 8.00-17.00; Корпоративные проекты (Новый год, День строителя,
Группа компаний ЛАНБУРГ Компания работает с 2006 года на строительном рынке и специализируется на слаботочных системах - Противопожарные системы, Системы безопасности, Связь, Мультимедиа, Автоматизация инженерных систем. Мы выполняем проектирование, поставку, монтаж, пусконаладку и ввод в эксплуатацию ...
График работы:
нормированный график 5/2 с 9:00 до 18:00 либо с 8:00 до 17:00 Официальная и своевременная оплата труда, обсуждается при собеседовании; Комфортное рабочее место на территории работодателя; Участие в интересных проектах; Возможность профессионального развития и карьерного роста. Место работы: г. Екатеринбург,
Мы предлагаем:
Работу на крупном, динамично развивающемся машиностроительном предприятии, сопричастность к созданию высокотехнологичной продукции; Официальное трудоустройство (полное соблюдение норм Трудового законодательства); Пятидневную рабочую неделю; Своевременную выплату заработной платы (строго два раза в месяц)
Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство, белая заработная плата; Конкурентный уровень з/п, который состоит из: оклада + премии (завязанной на выполнение ключевых задач), Нормированный график работы с 09-00 до 18-00 ч. / или с 8.00-17.00; Корпоративные проекты (Новый год, День строителя, календарные праздники); Политика
Обязанности:
- проверка Экспертных заключений- контроль соблюдения норм и требований, технических регламентов и других нормативных документов- контроль сроков выполнения
Требования:
- высшее техническое образование (желательно строительное – ПГС)- общий стаж по специальности инженер-конструктор (ГИП) в области строительства не менее
Мы предлагаем:
Прозрачную и понятную систему мотивации с реальными планами и справедливыми KPI Белую заработную плату (оклад 50 000 + ежемесячные бонусы + бонус по итогам года 13-я зп) Компенсацию за использование л/а, оплата ГСМ и корпоративная мобильная связь Трудоустройство в соответствии ТК РФ с первого дня 5-ти