ПАО «Русолово» является оловянным дивизионом полиметаллического Холдинга «Селигдар», объединяющего активы золотодобывающих и оловодобывающих предприятий, осуществляющих деятельность в Республике Саха (Якутия), Республике Бурятия, Алтайском крае и Оренбургской области, а также активы оловодобывающих предприятий в Хабаровском крае и на Чукотке.

В Публичное акционерное общество «Русолово» входит действующие – «Оловянная рудная компания», «Правоурмийское», «Территория» и строящиеся перспективные активы – «Пыркакайский горно-металлургический комбинат» и «Амурский металлургический комбинат». Предприятия оловодобывающего дивизиона обеспечены запасами минимум на 50 лет работы.

АО «Оловянная рудная компания» осуществляет добычу руды с последующим производством оловянного и медного концентратов, объединяет активы бывшего Солнечного ГОКа (Фестивальное и Перевальное месторождения, Солнечная обогатительная фабрика), расположенные в 57 км от Комсомольска-на-Амуре.

Солнечная обогатительная фабрика приглашает на работу мастера.

Обязанности:

Требования:

• Образование: высшее или среднее профессиональное образование по профилю.
• Опыт работы: от 1 до 3 лет в зависимости от уровня образования.
• Профессиональные знания: кандидат должен обладать знаниями технологий обогащения, правил техники безопасности и уметь управлять производственным персоналом

Условия:

1. Место работы: Хабаровский край, Солнечный район, поселок Горный.
2. График вахт: 45/45 или 60/30.
3. Зарплата (в т.ч. НДФЛ): от 210 000₽ -за отработанный месяц .
4. Междувахтовых отых оплачивается 38 000₽ за 1 месяц.

4. Отпуск: 51 день (28 дней – основной оплачиваемый отпуск, 16 дней - дополнительный отпуск для работников местностей, приравненных к районам Крайнего Севера, 7 дней - дополнительный оплачиваемый отпуск работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда)

5. Все расходы за счет компании:

• Компенсация проезда к месту работы в размере фактических расходов, подтвержденных проездными документами (железнодорожным транспортом в вагоне плацкарт или авиатранспорт эконом классом при условии, что время в пути наземным транспортом более 66 часов, автобус)
• Компенсация затрат на прохождения предварительного медосмотра.
• Предоставляется качественная спец. одежда, защитная обувь и средства индивидуальной защиты.
• Питание (разнообразное меню, 3-разовое питание).
• Проживание в общежитии.

6. Дополнительные социальные гарантии:

• Действует программа Добровольного медицинского страхования. Работники регулярно проходят бесплатную диспансеризацию, включающую в себя профилактический медицинский осмотр и дополнительные методы обследований, имеют возможность получить амбулаторно-поликлиническую помощь, услуги стоматологии, вызвать врача на дом, воспользоваться плановой или экстренной госпитализацией
• Дополнительная программа Добровольного медицинского страхования предусматривает возможность пройти санаторно-курортное лечение. Для поддержания здоровья компания рекомендует сотрудникам своих предприятий профилактическое лечение раз в г