Условия:
-Поддержка и помощь на этапе обучения-Адекватные, целеустремленные руководители-Оклад + премия-Удобный график! По согласованию можете выстраивать сами,
Требования:
-Опыт управления персоналом-Опыт работы управляющим ПВЗ будет вашим конкурентным преимуществом-Умение самому работать с клиентами, оказывать высокий сервис-Мобильность
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Опыт работы в сфере аутсорсинга. Организаторские способности. Умение работать с людьми, выстраивать коммуникационные каналы, навыки убеждения, стрессоустойчивость. Уверенный пользователь ПК, программы Excel и Windows. Что предлагаем: Работу в крупной, стабильной и успешно развивающейся компании.
Сейчас мы в поиске Менеджера по подбору персонала, в Блок по управлению персоналом, который создает команду профессионалов, помогает адаптировать сотрудников, развивает компетенции и создает условия для быстрого карьерного роста. А еще они делают все, чтобы в МТС было комфортно и интересно работать, ...
LEVITA — это международная сеть студий балета и растяжки с более чем 400 филиалами в 14 странах! Мы строим великую компанию, которая меняет жизни десятков тысяч людей по всему миру. Здесь ты сможешь быть частью истории, о которой будут знать во всех уголках Земли. Наша миссия — подарить каждой девочке ...
Обязанности:
Оценка потребности компании в кадровом резерве (КР) на основе стратегических целей и производственных планов; Проведение анализа КР, оценка компетенций
Требования:
Высшее оконченное образование; Обязательный опыт работы в аналогичном направлении от 3 лет; Уверенный пользователь ПК; Понимание HR-процессов: знание
ЛЕНТА- это одна из крупнейших федеральных розничных сетей России. Наши сотрудники нам доверяют, потому что Лента - это атмосфера большой и дружной семьи, где заботятся и ценят работу каждого. Выбирайте Ленту для работы и жизни! Что мы предлагаем:официальное оформление с 1-го рабочего дня стабильная ...
Мы предлагаем:
график работы 5\2, выходные СБ и ВС, с 8:00 до 17:00 или с 9:00 до 18:00 по согласованию с руководителем, ПТ- сокращенный рабочий , обед 45 минут в промежуток 12:00-15:00; Комфортный офис в центре города. НАМ ВАЖНО ТО, ЧТО ВАЖНО ДЛЯ ТЕБЯ: Стабильность и прозрачность трудовых взаимоотношений Полное
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает ...
Обязанности:
Запись и встреча гостей Работа в crm программе Исходящие и входящие звонки и сообщения Управление персоналом Отчётность Что нам важно в кандидате: • Умение и любовь к продажам: деньги любят тех, кто их не боится! • Желание зарабатывать и достигать поставленных целей! • Коммуникабельность, ответственность
Обязанности:
Ежедневный контроль основных показателей компании. Развитие бизнеса Выполнять поставленные цели
Условия:
график работы 5/2 работа в быстрорастущей компании. своевременная заработная компания. Управление командой детского клуба ЧЕМПИОША и Футбольного
Требования:
Навыки лидерства и управления персоналом. Сильные организаторские
Мы предлагаем:
• Официальное трудоустройствоОклад + KPI• Гибкий, но насыщенный график• Работа в команде собственника и шеф-повара• Простая структура, без бюрократии•
Требования:
• Опыт желательно в ресторанной сфере или доставке еды от 3х лет (управление, администрирование), рассмотрим кандидатов из сфер услуг клиентского сервиса.•
Обязанности:
Подбор персонала; Адаптация новых сотрудников; Разработка мероприятий по нематериальной мотивации для сотрудников компании; Разработка регламентов/алгоритмов в зоне
Условия:
График работы 5/2 с 9:00 до 18:00, либо с 8:00 до 17:00; Оформление
Требования:
Опыт работы в аналогичной должности от 3х лет; Уверенный пользователь
Требования:
-опыт работы в продажах от 1 года -знание 1с . -опыт проведения инвентаризационного учета -опыт управления персоналом(продавцы-консультанты). -знание правил розничной торговли. -отчетность -обучение и аттестация персонала. -поиск и прием\аттестация базовая продавцов-консультантов. -графики выхода на
Обязанности:
• • организация и контроль выполнения работ на объекте • развитие филиала, поиск заказчиков • организация работы офиса, подбор офисного персонала на позиции:
Условия:
• • Работа в крупной динамично развивающейся компании • Корпоративная мобильная связь • Стабильная заработная плата • Работа на территории предприятия
Обязанности:
Полный цикл работ по развитию персонала. Оценка персонала, разработка и внедрение системы адаптации и обучения персонала. Разработка стратегии развития
Условия:
Наращивание управленческих компетенций в компании, которая своими проектами меняет этот город. Аамбициозная команда. Официальное трудоустройство. Стабильная