Обязанности:
разгрузка и загрузка, перемещениею товара выкладка товара в торговом зале Звоните, пишите! Ответим на
Условия:
график работы 2/2 заработная плата 42.000 на руки приветственный бонус 2000 р. место работы ул. Кривова (остановка Арена-2000) бесплатный мед. осмотр оплачиваемые подработки лояльное руководство и дружный
Обязанности:
- водоснабжение, включая пожарное водоснабжение, сантехническое оборудование и канализацию;- теплоснабжение, включая радиаторное отопление и отопление
Требования к кандидату:
Образование – высшее техническое, опыт работы по эксплуатации перечисленных систем. Необходимые качества: ответственность, умение руководить персоналом,
График работы:
2раб/2 вых с 08.00 до 20.00 Бесплатное питание; Работу на теплом складе; Место работы : г. Ярославль, Костромское шоссе, Индустриальный парк Новоселки. Корпоративный транспорт : Гипермаркет Глобус- улица Папанина-Проезд Доброхотова-Линейная улица-Дачная улица-Пожарная каланча-Комсомольская улица-Большая
График работы:
2 день/2 вых, смена с 08.00 до 20.00; Бесплатное питание; Работа в крупной и стабильной компании; Место работы: Костромское шоссе, индустриальный парк Новоселки; Корпоративный транспорт : Гипермаркет Глобус- улица Папанина-Проезд Доброхотова-Линейная улица-Дачная улица-Пожарная каланча-Комсомольская
Обязанности:
— Выход на работу в дни домашних хоккейных матчей и в дни после матчей и концертов в Арене-2000.— График работы плавающий, зависит от проведения домашних хоккейных матчей и мероприятий в Арене-2000;—
Условия:
— Спец. одежда предоставляется;— Бесплатное питание;— Обучение на рабочем месте.Вся подробная информация
Обязанности:
**- Погрузка и разгрузка продуктов питания.Присоединяйтесь к нашей дружной и энергичной команде!!!Приветствуется опыт работы в должности: продавец, кассир, менеджер торгового зала, товаровед, кладовщик.
Условия:
— Униформа предоставляется;— Оплата почасовая - 140 руб. в час.Подробная информация по телефону, обращайтесь ежедневно с 10.00
Требования:
— ОБЯЗАТЕЛЬНЫЙ выход на работу на все домашние хоккейные матчи в Арене-2000! Матчи проходят по будням и в выходные дни! Ознакомьтесь с графиком игр!— Домашние игры, выход на работу
Обязанности:
- контроль соблюдения пропускного и внутриобъектового режима, -обеспечение общественного порядка при проведении спортивно-массовых мероприятий -обеспечение общественного порядка при проведении культурно-массовых мероприятий
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Присоединяйся к компании Твой Кадр и стань профессионалом, делающим жизнь других ярче! Мы верим в твой потенциал и нам не важен твой опыт. С нами ты получишь: Конкурентный доход (фиксированная ставка + бонусы за твой талант и преданность делу). Оплачиваемую стажировку. Дружелюбную атмосферу и команду ...
Приглашаем в нашу команду продуктового супермаркета (ул. Чернопрудная) Администратора торгового зала. Чем предстоит заниматься: работа с ассортиментом; оформление кассовых и банковских документов, отчетность; организация и проведение инвентаризаций, контроль правильности учета товаров. От нас Вы ...
• Встречать наших гостей с улыбкой, консультировать гостей по ассортименту, помогать им выбрать подходящий напиток. • готовить вкуснейшие бабл ти и варить отменный кофе (обучение от старших бариста, всему научим и расскажем) • оперативно принимать заказы гостей и вести кассовый расчет (работа с кассой) ...
Обязанности:
* уборка квартиры 80кв.м мыть полы не нужно, есть робот-пылесос, только протирать пыль Дополнительные обязанности: * стирка и глажка белья * полив цветов
Условия:
*2 раза в неделю по 3-4 часа в день *оплата порядка 2000 руб за смену
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает